Compte-rendu de la CAPA recours PPCR 2nd degré du 13 février 2023

Déclarations liminaires
FSU
FO
CGT
SNALC
SUD (disponible ici)
UNSA

Chiffres de l’administration
Campagne 2021-2022
→ 782 rdv de carrières certifié·es
→ 70 PEPS
→ 172 PLP

Recours CAPA
→ 33 certifiés
→ 9 PLP
→ 3 PEPS
→ 0 CPE
→ 0 Psy-EN

38 rdv de carrière n’ont pas pu avoir lieu (maladie, etc…) // 16 rdv de rattrapage
2 refus de PPCR en certifié·es

109 recours gracieux au global // 41 ont obtenu satisfaction

Agrégé·es
Les recours seront traités au niveau local, une CAPA aura lieu en mars

Certifié·es
80 gracieux / 27 ont obtenu satisfaction
1er rdv // 2 recours CAPA
2e rdv // 3 recours CAPA // 1 remontée à excellent // 1 remontée à très satisfaisant
3e rdv // 28 recours CAPA // 10 remonté·es à excellent // 12 remonté·es à très satisfaisant

EPS
7 recours gracieux / 2 ont obtenu satisfaction
1er rdv
2e rdv
3e rdv // 3 recours CAPA // 2 remontées à très satisfaisant

PLP
19 recours gracieux / 10 ont obtenu satisfaction
1er rdv
2e rdv // 2 recours CAPA / 1 remontée à excellent
3e rdv // 7 recours CAPA // 5 remonté·es à excellent // 1 remonté à très satisfaisant /

CPE : 1 recours gracieux / 1 obtenu
Psy-EN : 1 recours gracieux / 1 obtenu

Question SUD : Est-ce que la proportionnalité H/F dans les promotions est toujours calculée par corps, ou bien tous corps 2nd degré confondus ?
→ Réponse de l’administration : L’avancement de carrière se fait par corps, donc la proportionnalité se calcule toujours dans ce cadre-là.