Elections professionnelles 2022

Retrouvez l’espace spécial élections professionnelles de la fédération SUD éducation : https://www.sudeducation.org/elections/elections-professionnelles-2022/

- nos listes
- nos revendications
- un tuto pour activer son espace électeur

Ci-dessous le matériel de SUD éducation 34 et SUD éducation Académie de Montpellier pour les élections professionnelles de décembre 2022.

Voilà nos listes et professions de foi pour faire entrer un syndicat de combat dans toutes les instances !


Comité social d’administration académique

Le CSA académique détermine la représentativité des syndicats au niveau académique. C’est le nouveau nom du CTA.

Il est compétent pour toutes les questions relatives à la politique éducative, aux statuts des personnels, et plus généralement toutes les questions qui touchent à l’organisation du système éducatif. C’est aussi en CSA que les grilles de salaires des personnels contractuels sont présentées.

Une formation spécialisée est consultée sur la question des conditions de travail. Elle remplace le CHSCT académique.

SUD au CSA académique, c’est l’assurance d’avoir des collègues qui jouent la transparence sur les moyens et les suppressions de postes quand l’administration joue l’opacité.

- Liste des candidat-es au CSA de l’académie de Montpellier
- Profession de foi CSA


Commission administrative paritaire académique

La CAPA est compétente notamment pour étudier les recours contre :

- le licenciement ou le refus de titularisation ;
- les questions de télétravail ;
- le refus d’utilisation du CPF ;
- le refus de temps partiel.

Les commissions paritaires doivent impérativement être consultées quand l’administration envisage une sanction disciplinaire supérieure à la suspension sans traitement durant trois jours.

Vos élu⋅es SUD en CAPA rappelleront sans relâche les textes à respecter par l’administration, et défendront l’égalité de traitement entre collègues .

- Liste des candidat-es à la CAPA de l’académie de Montpellier
- Profession de foi CAPA


Commission administrative paritaire départementale

La CAPD est compétente notamment pour étudier les recours des PE contre :

- le licenciement ou le refus de titularisation ;
- les questions de télétravail ;
- le refus d’utilisation du CPF ;
- le refus de temps partiel ;

Les commissions paritaires doivent impérativement être consultées quand l’administration envisage une sanction disciplinaire supérieure à la suspension sans traitement durant trois jours.

Vos élu⋅es SUD en CAPD rappelleront sans relâche les textes à respecter par l’administration, et défendront l’égalité de traitement entre collègues.

- Liste des candidat-es à la CAPD de l’Hérault
- Profession de foi CAPD


Commission consultative paritaire

Les CCP sont consultées sur les questions de licenciement à l’issue de la période d’essai.

Il n’y a pas de candidat-es : c’est une élection sur sigle.

Les commissions paritaires doivent impérativement être consultées quand l’administration envisage une sanction disciplinaire supérieure à la suspension sans traitement durant trois jours.

Vos élu⋅es SUD en CCP défendront les personnels face à l’arbitraire de l’administration.

- Profession de foi CCP surveillance et accompagnement (AED & AESH)
- Profession de foi contractuel-les de l’enseignement, psy-EN et CPE
- Profession de foi ATPSS (agents des domaines administratif, technique, pédagogique, social et de santé)


C’est quoi une action syndicale féministe ?

Marine, enseignante à Montpellier nous explique ce qu’est une action syndicale féministe. #jevoteSUD


C’est quoi un syndicat antifasciste ?

Médrik, enseignant à Montpellier, nous explique ce qu’est un syndicat antifasciste. #jevoteSUD


Le comité technique d’établissement

Marc, enseignant à l’Université Paul Valéry Montpellier III, nous parle de l’importance pour SUD éducation de siéger au comité technique d’établissement. #jevoteSUD


Comment s’organiser face à la hiérarchie ?

Médrik, enseignant à Montpellier, nous explique comment s’organiser face à la hiérarchie. #jevoteSUD


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